Un nuevo informe de la fundación de innovación británica Nesta y de la Universidad de Oxford, identificó las principales habilidades que se requerirán en 2030: 1) Juicio crítico y toma de decisiones: considerando costes y beneficios relativos de las posibles acciones para elegir la más apropiada. 2) Fluidez de ideas: capacidad de exponer multiciplidad de ideas sobre un tema. 3) Aprendizaje activo: estrategias de aprendizaje, seleccionar y usar métodos y procedimientos de capacitación/instrucción apropiados para la situación al aprender o enseñar cosas nuevas. 4) Estrategias de aprendizaje: comprender las implicaciones de una nueva información para la resolución de problemas y la toma de decisiones actual y futura. 5) Originalidad: capacidad de presentar ideas inusuales o inteligentes sobre un tema o situación determinada, o desarrollar formas creativas para resolver un problema.

Enlace original: Principales habilidades que se requerirán en los trabajos en el año 2030